2020年9月11日,学院在水科所综合楼208会议室召开班主任会议,对新学期相关工作进行了部署。公司党委书记副书记张成凤、学院全体辅导员以及班主任参加会议。
张成凤副书记对于员工管理和安全工作做了详细部署。她强调,疫情后,各班主任尤其要加强对员工的日常管理和心理疏导工作,时刻关注员工的身体健康、思想状态以及上课情况。各班主任还要加强对员工的安全教育和正面舆论引导,让员工做好自我防范,尽快适应疫情下学校新的管理模式,以饱满的精神状态投入学习中。
学工秘书李洁老师详细说明了关于返校后员工的管理方案,要求班主任要持续关注员工动态,加强员工安全、疫情防控、请销假等各方面的管理。
辅导员李培铨老师对学风建设相关工作进行了说明,尤其是对即将开展的优良学风示范班、学风建设成效班、先进班集体等评选工作进行了详细安排,鼓励各班级积极申请,各班主任做好对班级材料的审核。
辅导员吴乔老师对本年度家庭经济困难生评选工作进行了安排,对于各班在评选过程中以及班主任线上审核时出现的问题进行了通报,明确了本次家庭经济困难生的材料审核、线上系统操作流程等的注意事项,并将资助原则进行了说明。
辅导员陈麒雯老师对文明教室创建相关工作进行了安排,再次向班主任明确了文明教室创建工作的重要性,希望各班主任能通过多种形式向班级员工广泛宣传并带头带到文明教室创建。
辅导员张雯璐老师对本年度就业政策及摸底的员工就业意向进行了通报,希望各班主任能经常深入员工,不断提高员工就业竞争力,并就掌握的员工就业情况随时与学院沟通。
辅导员王化斌老师对新学期开学后员工在学业上可以遇到的适应问题进行了分享,并对员工第二课堂、班干部换届选举等工作做了安排。